DOŚWIADCZENIE. STRATEGIA. KONSEKWENCJA.

01PRAWO KARNE
GOSPODARCZE

Prawo karne gospodarcze obejmuje szeroki katalog zachowań związanych z prowadzeniem bieznesu, które choć z pozoru mogą rodzić podejrzenie popełnienia przestępstwa niejednokrotnie wymagają znacznie szerszej
perspektywy. Bliższa analiza specyfiki działalności przedsiębiorstwa, okoliczności podjęcia konkretnej decyzji gospodarczej czy ówczesnej sytuacji finansowej spółki może rzucić na sprawę zupełnie inne światło.

Nie każda faktura niezapłacona w terminie świadczy o oszustwie, podobnie jak nie każda ryzykowna czy ostatecznie nietrafiona decyzja biznesowa oznacza działanie na szkodę spółki. W sprawach gospodarczych granica pomiędzy ryzykiem wpisanym w prowadzenie biznesu a odpowiedzialnością karną wymaga każdorazowo indywidualnej oceny rzeczywistych okoliczności sprawy – jednakże okoliczności te wymagają przedstawienia organom ścigania.

Przestępstwa gospodarcze nie zostały przy tym uregulowane wyłącznie w Kodeksie karnym. Odpowiedzialność karna związana z prowadzeniem działalności gospodarczej wynika również z szeregu innych ustaw.

Do najczęściej występujących przestępstw gospodarczych należą:

– oszustwo – art. 286 k.k.,
– oszustwo finansowe (wyłudzenie finansowania) – art. 297 k.k.,
– wyrządzenie szkody w obrocie gospodarczym (tzw. działanie na szkodę spółki) – art. 296 k.k.,
– przywłaszczenie mienia,
– przestępstwa korupcyjne w obrocie gospodarczym,
– przestępstwa na szkodę wierzycieli,
– zmowy przetargowe i inne przestępstwa związane z postępowaniami przetargowymi,
– przestępstwa przeciwko środowisku związane z działalnością przedsiębiorstwa

Obrona w sprawach karnych gospodarczych wymaga aktywności i podejmowania działań już od pierwszych czynności postępowania. Pomoc prawną świadczę zarówno na rzecz członków kadry zarządzającej, dyrektorów, menedżerów i przedsiębiorców, jak również samych spółek, których funkcjonowanie może zostać zagrożone.

Przeszukanie siedziby spółki, zabezpieczenie dokumentacji i sprzętu, zajęcie rachunków bankowych, zatrzymanie członków kadry zarządzającej czy zastosowanie tymczasowego aresztowania wymagają natychmiastowej i przemyślanej reakcji. Stawką jest bowiem nie tylko sytuacja procesowa konkretnej osoby. Postępowanie karne może bezpośrednio oddziaływać na funkcjonowanie całego przedsiębiorstwa – prowadzić do utraty zaufania kontrahentów, naruszenia reputacji, problemów z płynnością, a w skrajnych przypadkach do paraliżu operacyjnego, a także upadłości.

Właściwa strategia obrony zaczyna się od pierwszej reakcji.

← Strona główna